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烂大街的,大概不是证书

2025-12-16


  这几年聊证书经常有一个很有意思的情况,每聊到一本证书,都会有人说烂大街,一级建造师,二级建造师,消防设施操作员,注册安全工程师,监理工程师,专八证书,等等等好……像每一本证书都烂过。


  每个人的评价都带着个人特色,证书随着数量越来越多,确实也不再稀缺,附加的价值没有那么高。但,是不是真的烂到没用。


  如果细聊会发现,有一种根本的心理,就是期望太高。


  我辛辛苦苦考了本证书,原本以为可以一本万利,或者单位就能委以重任。结果碰到行情走低,加上身边有证的人越来越多,所以吐槽证书没用烂大街。


  你看,证书还是那个证书。而导致评价不一的,是我们的期望值,没有随着市场转变。


  任何一本国家职业资格目录证书,不论是建造师,环评,药师,专代,注会等等等等。毫无疑问,它们终将会走下神坛。


  而且证书的属性早已变了,它的作用往后只能决定一个入门。烂不烂大街,已经不那么重要,因为真正让你牛逼的,一定是你的本事。不是靠一本证书。


  就像学历一样,现在的专科本科更不谈含金量,但为什么已经没有太多人去吐槽。因为都已经拉低预期了,就是个门票证书而已。如果能力很牛,有没有学历都无所谓。如果能力不够,这些东西含金量再低,我们也得有一个。


  没有学历可能会导致以下情况:

限制个人的职业选择:在晋升和发展方面,学历可能成为一个不利因素。学历教育有助于系统学习知识和技能,提升认知水平。没有学历可能会限制个人的认知水平和学习能力,导致在一些方面的发展受到限制。

  影响个人的收入和社会地位:有更高的学历往往意味着更好的工作、更好的收入和社会地位。没有学历可能会影响个人的收入和社会地位,导致生活水平和社会地位受到限制。
缺乏竞争力:在同等条件下,有学历的人比没有学历的人更具有竞争力。许多职位不仅要求应聘者具备相应的工作技能和能力,还需要具备一定的学历。没有学历可能会使个人在职场中失去竞争力。

  难以适应新职位要求:随着科技的进步和社会的不断发展,许多职位的要求也在不断变化。没有学历的人可能在适应新职位要求方面面临挑战。


  低学历,起点会很低,虽然很多企业说他们重视人才,但好的企业应该不会招低学历的除非是工人,就算你有天赋,没有学历来敲开行业的大门,永远只能站在行业的门口,表现的不是突出,公司,领导根本看不见你,没有背景和人脉,在没有学历可能永远是社会的底层,除非后来够努力,够优秀,找白富美,找高富帅,创业成功,不然永远就是没人知道你来,也没人知道你走,所以该提升的要提升该放弃的要放弃,自己一定要认准了对的事儿,选择很重要。


 例如:注册岩土工程师证书,全国执业人数仅两万余人,注册电气工程师(发输变电)证书,执业人数更是仅8000人左右。这也导致了人证合一十分稀缺,但这些考试难度极大,每年通过*仅10%左右,也让持证人员在就业选择和升职加薪上有更大的选择权

 所以我想说,对于一些含金量高的证书,行业内真的会很看重。它不仅是行业的敲门砖,更是一种稀缺资源。


  说到底,风评表面烂的是证书,背后指向的是能力。时代在变,市场在变,我们需要的是牛逼和不可替代的能力,而不是聚焦一本证书值不值钱烂没烂大街。如果本身足够厉害,轻轻松松工资很高,你也不会去考证书,甚至你也不会去评价它。


  没有任何一本证书下来之后就能,如果有,绝大多数也轮不到我们。


  所以证书的心态其实可以放平和。需要,就考一考,考下来之后放一边就行,别觉得有什么。认为烂了,大可不必纠结,找一个更赚钱的行业和工作就行。证书永远只是辅助,我们自己牛逼才是王道。